myer - briggs type indicator - belangrijkste elementen Wil je ook je eigen type weten? En een test maken, laat het me dan weten!           waar verkies je je aandacht op te richten? extraversie (E)   introversie (I)           kenmerkend voor mensen die extraversie verkiezen, is dat zij:   kenmerkend voor mensen die introversie verkiezen, is dat zij:   zich richten op de externe omgeving   een voorliefde hebben voor hun innerlijke wereld   bij voorkeur mondeling communiceren   bij voorkeur schriftelijk communiceren   het beste leren door te handelen en te discussiëren   het beste leren door na te denken, door mentale oefening   brede interesse hebben   diepgang hebben    eerst spreken en daarna pas nadenken   eerst bedenken alvorens te handelen of spreken   zich sociaal en expressief gedragen   zich teruggetrokken en rustig gedragen   initiatief nemen op het werk en in relaties   zich gemakkelijk kunnen concentreren           hoe neemt je informatie op, bent je op de hoogte van zaken? observatie (O)   intuïtie (N)           kenmerken voor mensen die observatie verkiezen, is dat zij:   kenmerken voor mensen die intuïtie verkiezen, is dat zij:   hun aandacht richten wat echt en feitelijk is   zich richten op het totaal beeld en verschillende mogelijkheden   praktische toepassingen waarderen   inzicht door verbeelding waarderen   zich richten op feiten en het concrete, hun opmerkzaamheid voor details   abstract en theoretisch zijn qua instelling   sequentieel observeren en herinneren   patronen in, en betekenis van feiten zien   zich richten op de realiteit   toekomstgericht zijn   informatie stapsgewijs willen verwerven   van de hak op de tak sprongen en alles behalve stapsgewijs informatie verwerven   vertrouwen op ervaring   vertrouwen op ingevingen en inspiratie           hoe neem je beslissingen reflectie (T)   gevoel (F)           kenmerken voor mensen die reflectie verkiezen, is dat zij:   kenmerken voor mensen die gevoel verkiezen, is dat zij:           analytisch denken   een systematische houding aannemen   beschikken over probleemoplossende vaardigheden door middel van logica   impact hebben op mensen   gebruikmaken van oorzaakgevolg redeneringen   zich laten leiden door persoonlijke waarden   vastberaden zijn   teerhartig zijn   streven naar een onpersoonlijke objectieve werkelijkheid   streven naar eensgezindheid en individuele waardering   redelijk en eerlijk zijn   meevoelen       heel wat aanvaarden           hoe ben je gericht op de buiten wereld beheersing (J)   perceptie (P)           kenmerken voor mensen die beheersing verkiezen, is dat zij:   kenmerken voor mensen die perceptie verkiezen, is dat zij:           een schematische aanpak   spontaniteit   systematiek   openheid   organisatie en planning   onsystematische aanpak   hun voorkeur voor het afronden van zaken en het nemen van een beslissing   flexibiliteit   het vermijden van stresssituaties   aanpassingsvermogen       openheid voor veranderingen       het halen van energie uit stressituaties